Prinsip Kerja

KuPAS dalam melaksanakan fungsi managerialnya berpedoman pada prinsip-prinsip :

  1. Independen : Dalam menjalankan Amanah dan fungsi-fungsinya senantiasa mengedepankan sikap-sikap independensi yang tinggi (tidak berpolitik praktis). Akan tetapi wajib mengedepankan kepentingan anggota dan masyarakat sebagai konstituen.
  2. Kemitraan : dalam membangun kerjasama dengan berbagai pihak, senantiasa berpedoman pada prinsif kesetaraan dan saling menghargai fungsi dan peran masing-masing pihak yang dapat dilakukan dalam setiap program kerjasama.
  3. Transparan dan Akuntabel: Dalam menjalankan fungsi-fungsinya, senantiasa meenunjukkan manajemen yang terbuka kepada anggota baik pada akses kebijakan, informasi dan rekrutmen, perencanaan/Implementasi program serta pengembangan sumber daya manusia dan kelembagaan maupun pengelolaan keuangan secara bertanggungjawab.
  4. Keadilan : Prinsif keadilan didasarkan pada sikap objektivitas dengan pendekatan komunikatif , distributif dalam merefleksikan sikapnya terhadap anggota.
  5. Partispatif : senantiasa melibatkan anggota mulai dalam tahap perencanaan, pelaksanaan sampai pada monitoring dan evaluasi program/kegiatan.
  6. Kolektifitas : Dalam melaksanakan segala fungsi manajerialnya dalam memfasilitasi anggotanya senantiasa mengedepankan kepentingan bersama (Satu untuk semua, Semua untuk Satu), bukan untuk kepentingan pribadi atau golongan.
  7. Bertanggung Jawab : Dalam melaksanakan fungsi-fungsi manajerialnya, senantiasa menjunjung nilai-nilai tanggung jawab yang tinggi kepada ORNOP anggota

Tinggalkan Balasan

Isikan data di bawah atau klik salah satu ikon untuk log in:

Logo WordPress.com

You are commenting using your WordPress.com account. Logout / Ubah )

Gambar Twitter

You are commenting using your Twitter account. Logout / Ubah )

Foto Facebook

You are commenting using your Facebook account. Logout / Ubah )

Foto Google+

You are commenting using your Google+ account. Logout / Ubah )

Connecting to %s